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合肥市人社局8月21日发通知,启动2023年度职工社会保险缴费基数上下限调整及差额补收工作。上下限调整及补差人员范围包括月平均工资低于缴费基数下限(4019元/月)或高于原缴费基数上限(19160元/月)的在职参保的单位职工。

安徽商报融媒体记者了解到,此次调整补差是按上年度上下限标准核定的个人缴费基数,将按照2023年度的上下限重新核定并对缴费工资低于下限4019元/月和高于原上限19160元/月的,补缴今年首次参保缴费月(最早为1月)至8月因上下限调整产生的差额。中断、转出和缴费不满15年退保等一次性结算的,不再调整;离职和退休的人员经过单位和本人共同申请可补调。

差额补收将每月产生一条差额补收账目,缴费计划生成在2023年9月份,参保单位可在省人社厅网上办事大厅查询缴费通知单和人员缴费明细。

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